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À propos de REMPARTS

REMPARTS est une initiative d'

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2022

naissance de REMPARTS

cohortes accompagnées

3

mois de parcours par cohorte

5

organismes participants

33

%

de participant.e.s en région

44

Contenu du parcours

Un autodiagnostic pour prendre un pas de recul et réaliser votre état des lieux 

​8 ateliers de réflexion collective pour apprendre ensemble et agrandir votre horizon

8 cliniques en développement organisationnel pour trouver une réponse à vos défis spécifiques

10 heures de mentorat personnalisé avec un.e gestionnaire culturel.le établi.e

Des ressources mises à votre disposition

Un livret de pratique de la cohorte nourri collectivement 

Des événements de réseautage avec les participant.e.s, accompagnateur.trice.s, partenaires de REMPARTS et avec l'équipe Artopole

Le parcours se déroule en virtuel, à l'exception du mentorat qui peut avoir lieu en présentiel selon les disponibilités.

Les thèmes de REMPARTS

PLANIFICATION STRATÉGIQUE

GESTION ET PLANIFICATION BUDGÉTAIRE

NOTORIÉTÉ

ET IMAGE

DE MARQUE

GESTION DE LA CROISSANCE

LEADERSHIP

MANAGEMENT

GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

ÉQUITÉ

DIVERSITÉ INCLUSION

GOUVERNANCE

Les mentor.e.s de la dernière cohorte REMPARTS

Les mentor.e.s de la prochaine cohorte seront dévoilé.e.s durant l'été !